Как устроиться на работу в Роскомнадзор?

Для заключения служебного контракта с Роскомнадзором необходимо предоставить следующие обязательные документы:

• Заявление с просьбой о поступлении на гражданскую службу и замещении должности гражданской службы;
• Анкета;
• Паспорт;
• Трудовая книжка (при наличии);
• СНИЛС;
• ИНН;
• Документы воинского учета;
• Документ об образовании и о квалификации.
• Дополнительно к обязательным документам могут быть предоставлены:
• Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (справка о доходах);
• Копии документов о дополнительном образовании, повышении квалификации и присвоении ученых степеней и званий;
• Резюме;
• Рекомендательные письма.

Важно! Перед подачей документов рекомендуется ознакомиться с вакансиями на официальном сайте Роскомнадзора, а также с требованиями к кандидатам на замещение конкретных должностей.

Как обратится в Роскомнадзор?

Для обращения в Роскомнадзор воспользуйтесь:

• Официальным сайтом: https://rkn.gov.ru/treatments/ask-question/
• Электронной почтой: [email protected]
• Порталом Госуслуг: https://do.gosuslugi.ru/
• Почтовым адресом: 109992, Москва, Китайгородский пр., д.

Какие обращения рассматривает Роскомнадзор?

Регистрация СМИЛицензирование деятельности в сфере телевизионного и радиовещанияВыдача разрешений на распространение продукции зарубежных периодических печатных изданий на территории Российской ФедерацииКонтрольная и надзорная деятельность в сфере СМИКонтрольная и надзорная деятельность в сфере телерадиовещания

Как дозвониться в Роскомнадзор?

Хотите сообщить о коррупции в Роскомнадзоре? Звоните по телефону доверия +7 (495) 983-33-93.

• Для оперативного реагирования заполните специальную форму на сайте Роскомнадзора.

Кто может работать на госслужбе?

Госслужба открыта для граждан РФ, свободно владеющих русским языком и отвечающих квалификационным требованиям.

• Гражданство РФ
• Владение русским языком
• Соответствие квалификации

Какие уведомления нужно подавать в Роскомнадзор?

В соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ необходимо подавать уведомления в Роскомнадзор о следующих операциях с персональными данными (ПД):

• Уведомление до начала обработки ПД: подается до фактического начала обработки данных.
• Уведомление о прекращении обработки ПД: подается в течение 10 рабочих дней с момента прекращения обработки.
• Уведомление об изменении данных по обработке: подается до 15 числа следующего месяца.

Важно знать:

• Операторы, обрабатывающие менее 100 000 записей ПД, освобождаются от обязанности подавать уведомления.
• Уведомления подаются в электронном виде на официальном сайте Роскомнадзора.
• Ответ на уведомление поступает в течение 30 дней с даты его регистрации.

Зачем подавать данные в Роскомнадзор?

Уведомление Роскомнадзора крайне необходимо для легальной обработки персональных данных (ПДн).

Без своевременной подачи в ведомство, любые действия с ПДн в рамках коммерческой деятельности становятся незаконными.

Какие организации должны подать уведомление в Роскомнадзор?

Подача уведомления в Роскомнадзор

Согласно законодательству, с 01 сентября 2024 года обязаны подавать уведомление в Роскомнадзор практически все индивидуальные предприниматели и организации. Это связано с необходимостью обеспечения информационной безопасности и защиты прав субъектов персональных данных.

Работодатель имеет право без уведомления Роскомнадзора осуществлять только следующие действия:

• Сбор сведений непосредственно у субъекта персональных данных в рамках исполнения трудовых обязанностей или заключенных с субъектом гражданско-правовых договоров.
• Обработка персональных данных по вопросам внутреннего документооборота при приеме на работу.

Исключения из обязанности подачи уведомления: * Организации и ИП, осуществляющие обработку менее 100 персональных данных в год. * Организации и ИП, обрабатывающие данные в соответствии с Федеральным законом «Об информации, информационных технологиях и о защите информации». * Кредитные и микрофинансовые организации. * Операторы связи. Важно учитывать следующие аспекты: * Уведомление в Роскомнадзор должно быть подано в течение 15 рабочих дней с момента начала обработки персональных данных. * В уведомлении необходимо указать цели обработки данных, источники их получения, категории обрабатываемых данных, способы обработки и т.д.. * Роскомнадзор вправе запросить дополнительные сведения о целях и объеме обрабатываемых данных. * Неисполнение обязанности по уведомлению Роскомнадзора может привести к штрафам.

Каким образом можно подать уведомление в Роскомнадзор?

Вариативные способы подачи уведомления в Роскомнадзор:

• Вручную – на бумажном носителе
• Электронно – с использованием электронной цифровой подписи
• Онлайн – через портал Госуслуг

Какая зарплата на госслужбе?

Размеры месячных окладов за классный чин федеральных государственных гражданских служащих

• Действительный государственный советник 1 класса: 33 100 рублей
• Действительный государственный советник 2 класса: 26 971 рублей
• Действительный государственный советник 3 класса: 24 519 рублей

Дополнительная информация:

• Оклады назначаются в соответствии с утвержденной тарифной сеткой.
• Размер оклада может варьироваться в зависимости от должности, региона и стажа работы.
• Помимо оклада, государственные служащие могут получать премии, надбавки и компенсации.

Какое образование нужно для госслужащего?

Требования к образованию для государственных служащих: Согласно законодательству Российской Федерации, должностные лица государственных органов должны соответствовать следующим образовательным критериям: — Возраст: от 18 до 65 лет. — Образование: — Высшее образование — для большинства должностей. — Среднее профессиональное образование — для младших и старших должностей «обеспечивающих специалистов». Дополнительные полезные сведения: Государственная служба предполагает регулярное повышение квалификации и профессиональную переподготовку сотрудников. Это способствует развитию профессиональных компетенций и соответствию современным требованиям. Также в состав государственных служащих входят следующие категории сотрудников: — Руководители; — Эксперты; — Специалисты; — Обеспечивающие специалисты.

Кто должен встать на учет в Роскомнадзор?

Обязательство по постановке на учет в Роскомнадзоре

Согласно законодательству Российской Федерации, все юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность с персональными данными, обязаны встать на учет в Роскомнадзоре в качестве операторов персональных данных. Под термином «персональные данные» понимается любая информация, относящаяся к определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных).

Операторы обязаны выполнить процедуру уведомления Роскомнадзора об осуществлении обработки персональных данных не позднее 30 дней со дня начала такой обработки. Существуют три способа уведомления:

• Формирование уведомления в бумажном виде и направление его по почте либо доставка лично в территориальное управление Роскомнадзора. Для этого необходимо заполнить специальную форму, утвержденную Приказом Роскомнадзора № 152 от 28.02.2019.
• Подача уведомления в электронном виде через Единый портал государственных услуг (ЕПГУ) с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи.
• Подача уведомления через оператора связи, оказывающего услуги по передаче данных (при наличии прямого договора с оператором связи).

Процедура постановки на учет в Роскомнадзоре является бесплатной. Операторы, своевременно не уведомившие Роскомнадзор об обработке персональных данных, могут быть привлечены к административной ответственности в виде штрафа.

Когда не нужно уведомлять Роскомнадзор об обработке персональных данных?

В соответствии с законодательством РФ уведомление в Роскомнадзор не требуется в следующих случаях:

• Сбор и обработка персональных данных без применения средств автоматизации. Иными словами, если не используются компьютеры, электронные базы данных или информационные системы, уведомление не требуется.

Следует заметить, что данное исключение не распространяется на случаи обработки персональных данных:

• Индивидуальными предпринимателями
• Государственными органами
• Органами местного самоуправления

Какие отчеты нужно сдавать в Роскомнадзор?

Роскомнадзор ожидает ежегодный отчет об деятельности операторов связи через Личный кабинет РКН.

Отчет подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного лица.

Что будет если не подать сведения в Роскомнадзор?

соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие обработку персональных данных, обязаны уведомлять об этом Федеральную службу по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
При неисполнении указанной обязанности предусмотрена административная ответственность по статье 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, которая предусматривает наложение административного штрафа в размере до 5 000 рублей.
С 26 декабря 2024 года форма уведомления Роскомнадзора об обработке персональных данных, утвержденная приказом РКН от 30.05.2017 № 94, утратила силу. В настоящее время действуют новые формы уведомления, утвержденные приказом Роскомнадзора от 26.12.2022 № 242.
Для соблюдения законодательства необходимо: * Подготовить уведомление об обработке персональных данных по форме, утвержденной приказом Роскомнадзора от 26.12.2022 № 242. * Направить уведомление в Роскомнадзор в электронном виде через официальный сайт ведомства.
Исполнение указанной обязанности позволит избежать привлечения к административной ответственности и обеспечит соответствие требованиям законодательства в области защиты персональных данных.
Полезная информация: * На официальном сайте Роскомнадзора размещены подробные инструкции по подготовке и подаче уведомлений об обработке персональных данных: https://rkn.gov.ru/personal-data/notification/ * Срок рассмотрения уведомления составляет 30 дней. * Уведомление должно быть подано в течение 10 рабочих дней с момента начала обработки персональных данных. * В случае изменения целей и способов обработки персональных данных, а также при возникновении новых обстоятельств, требующих внесения изменений в уведомление, необходимо подать новое уведомление.

Почему все работодатели должны уведомлять Роскомнадзор о том что обрабатывают персональные данные сотрудников?

• Все работодатели ОБЯЗАНЫ информировать Роскомнадзор об обработке персональных данных сотрудников.
• Это необходимо для включения в реестр операторов персональных данных.
• Обязанность распространяется на большинство организаций и ИП.

Кому надо зарегистрироваться в Роскомнадзоре?

Законодательные требования к регистрации в Роскомнадзоре

В соответствии с законодательством Российской Федерации, любой работодатель, независимо от сферы деятельности, обязан быть зарегистрирован в реестре Федеральной службы по надзору за соблюдением законодательства в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) в качестве оператора персональных данных (ПДн).

Это требование распространяется как на индивидуальных предпринимателей (ИП), имеющих наемных работников, так и на руководителей крупных организаций.

Процесс регистрации в Роскомнадзоре

Для регистрации в качестве оператора ПДн необходимо подать заявление в Роскомнадзор в установленном порядке. В заявлении следует указать:

• Наименование организации или ФИО ИП
• Адрес местонахождения
• Цель обработки ПДн
• Перечень категорий ПДн, которые будут обрабатываться
• Сведения об осуществляемых операциях обработки ПДн

К заявлению прилагаются следующие документы:

• Копия учредительных документов (для организаций)
• Копия документа, удостоверяющего личность (для ИП)

Важно! Регистрация в Роскомнадзоре является обязательной и подлежит ежегодному обновлению. Несоблюдение требований по регистрации влечет за собой административную ответственность.

Где на госслужбе хорошо платят?

Госслужащие аппарата Правительства РФ получают самый высокий доход — 240 000 рублей, в то время как у сотрудников Следственного комитета РФ самая низкая средняя зарплата — 59 500 рублей. Эти данные актуальны для федеральных служащих, без учета региональных работников.